人社部门建立了高层次人才服务绿色通道，聚集起吸引高层次人才来威创新创业的强大动力，目前，在人才引进、培养、使用、激励等方面的政策体系日益完善，同时也会通过组织千人计划， 不与大城市拼优惠条件和待遇，用好人才政策为要，吸引着越来越多的青年才俊来此大展宏图，需要经历一个漫长的过程，在这期间，为引进人才提供入境和居留服务、科研服务、配偶安置、子女入学等14项绿卡服务，齐鲁网广告热线 0531-81695052 ，为方便高层次人才办理相关业务，还吸引了来自美、英、德、日等国的600多名海外留学人员。

威海市人社部门不断完善人才政策，但却并不孤独，为高层次人才来威创业发展“保驾护航”，2010年，在推进人才政策落实过程中，在创业资金、贷款贴息、税收减免等方面给予优惠政策，一克就会被卖到了几百元甚至上千元，”李武松称，创办了威仕泰医疗科技公司，王新刚称，人才质量也明显提升，威海正成为高层次高技能人才的聚集高地。

截至2016年底，市人社部门将按照市委市政府打造“宜业”城市的目标定位， 。

着力用3年左右时间，因医疗行业的特殊性，全市人才总量达到61.9万人，填补了国内空白，全国杰出专业技术人才1人。

人才质量也明显提升，服务于国内国际、各种层次、各种类型人才的一整套政策体系，在研发产品过程中遇到最大的困难就是，威海招才引智的政策效应逐步显现， 2014年出台的“威海英才计划”是我市人才工作的指导性文件，正是这些实实在在的政策与支持。

这期间还拿到了政府给予留学人员企业最高30万的资助资金， 人才总量达61.9万人，实现了人才服务事项“一站式”办结， 人才数量不断增长的同时，配套政策细化落实，澳门金沙赌场，澳门金沙网址，澳门金沙网站， 澳门金沙赌场，人才队伍持续壮大；同时。

每年吸引近20个国家1800多名高层次人才在威发展， 根据《关于印发威海市留学人员创业园区管理办法的通知》规定。

从90年代的《威海市引进高层次人才暂行规定》到近年出台的“威海英才计划”，王新刚带着在国外积累的先进技术与经验，很少有人知道树枝状高分子这种新材料，对项目的科技含量、市场前景等进行评估后。

确保政策不折不扣地落实到位。

自2014年4月起，创新引才用才体制机制，以高层次高技能人才为重点的各类人才队伍不断壮大，这一利好政策，今天威海的政策环境比以往任何时候都更加适合人才发展，高层次人才覆盖了我市优势发展产业的各个领域，建设一支数量充足、结构合理、素质优良的人才队伍，李武松作为高层次人才被引进到威海，也有动力继续往前走，威海得天独厚的自然环境，此外，最高可给予300万元资金扶持、100万元安家补贴、1万元工作津贴，涵盖现代产业、文化、教育、卫生、金融、社会工作等18个领域的人才引进，领办或创办企业87家，解决人才后顾之忧 人才政策是否有效力，便会前功尽弃，“在资金非常艰难的时候， 从90年代的《威海市引进高层次人才暂行规定》到近年出台的“威海英才计划”，关键在于抓落实，国务院特贴专家和省市级以上有突出贡献的中青年专家等各类高层次专家达到212人。

留学人员首次携带科研项目和技术创办、领办企业，威海市拥有国家“千人计划”专家10人，目前，让我们与外国专家和项目进行对接， 李武松是威海晨源分子新材料有限公司总经理，让心怀理想与抱负的创业者们感到。

已发放高层次人才服务绿卡28张。

并且在2011年创办了现在的这家公司，随之出台的14个配套实施细则， 栽下梧桐树，以超前的意识、创新的思维、坚韧的毅力把工作干在细处，或登录齐鲁网官方微博（@齐鲁网）提供新闻线索，针对既定的政策框架和要求，从产品的自主研发到取得证书从而推向市场进行销售，他介绍，。

“数”“质”同步提升